图为杨志远在本期培训中作自我介绍
精鹰传媒始于2004年，在过去的十年时间里，已由最初的一家电视包装公司，成长为如今涵盖频道包装、影视制作、电影电视剧投资、行业培训、电子商务等多项业务的中国首家T2O2O（电视+电商+线下）产业化运营商。

截至目前，精鹰传媒在职人数已由去年底的80多人增长至150多人，为了让这些新同事尽快了解和熟悉公司业务，精鹰传媒管理中心人力资源部、财务部、品牌运营部联合举办了这期培训，邀请母公司广州分部及子公司多个部门的新员工汇聚一堂，通过不同课程学习，快速融入精鹰传媒这个大家庭。

 

图为本期培训现场

本期培训为期一天半，培训课程包括企业发展史与业务板块介绍、职业形象与礼仪、新员工入职指引、办公室管理规范、财务相关制度、报销流程、单据填写规范、社保知识、迎新座谈会等。为了活跃现场气氛，本期培训还精心设置了蛙跳、萝卜蹲等多个有趣游戏，帮助学员们在轻松愉快的环境中快速与周边同事成为朋友。

图为本期培训课程安排

精鹰传媒董事长、总经理王建章与副董事长、副总经理刘宏亮出席本期培训的迎新座谈会环节，其中，王建章还现场分享了自己的创业经历、公司过去十年所经历的挫折及在行业内创造的一个个奇迹，这些“干货”也让参会的新同事们再次感受到创业不易以及背后所需的勇气与坚持，同时也更坚定了对公司未来发展的信心。

 

图为精鹰传媒董事长王建章与培训学员互动交流

“我工作7年了，在来精鹰传媒之前，曾在不同的公司工作过，其中也不乏行业里顶尖知名的公司，但今天却是第一次碰到如此完善的公司培训会。”来自精鹰传媒•TV酷网购运营部的罗杏仪表示，通过这次培训，她感觉自己最初入职时的陌生感已经被消除，自己正在快速融入这支年轻实干的创业团队。

小编从精鹰传媒人力资源部了解到，随着公司今后的发展，类似这样的入职培训、业务培训、岗位培训等还将继续举行，力求让公司团队越来越富凝聚力与创造力。

以下为本期培训回顾
培训开场