精鹰故事丨有一种坚持与努力,叫“巾帼不让须眉”_精鹰传媒集团
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精鹰故事丨有一种坚持与努力,叫“巾帼不让须眉”
发布日期:2016-05-16 09:15
  

导读温嘉瑜,无论是她的名字还是她本人,都会给人一种温婉淑女的感觉。但骨子里,温嘉瑜是一个喜欢挑战、不愿服输的女孩。

作为精鹰传媒最早的一批女员工之一,温嘉瑜在公司一干就是7年,在这个“满是汉子打天下”的领域,闯出自己一片天地。

从最初的文案策划,到后来的策划组组长,再到现在的公司股东、项目团队总监,在温嘉瑜身上,小编看到了坚持与努力的力量。


(图为:温嘉瑜工作场景照)

初入行靠“偷师”积累经验
 
“一眼望去,全是帅哥。”2009年,还没有大学毕业的温嘉瑜来到精鹰传媒做实习生,她看到,公司只有十几个人,女生更是寥寥无几,“当时大家看我的眼神都怪怪的,搞得我好紧张”。

温嘉瑜告诉小编,她大学专业是国际贸易,但自己更喜欢文案的工作,于是就在网上搜到了公司的招聘职位。“当时部门只有我一个人,该干些什么、怎么干,我都不知道”。后来,公司董事长找温嘉瑜谈话,肯定她的工作态度,鼓励他多学习多实践,“这次谈话相对于给了迷茫期的我一颗定心丸,接下来就是怎么实现突破的问题了”。

温嘉瑜说,当时她的工作主要是服务于一些电视台的频道包装,会经常和电视台的领导打交道。“电视台的领导都非常有水平,我就从他们对项目文案的批文中偷师,同时找来各种案例进行学习。”正是靠着这股拼劲,三年后,温嘉瑜成为了一名策划组组长,有了自己的团队,至今公司同事提起她,都对她的策划能力表示赞许。

 
 

(爱好摄影的温嘉瑜)

“豁出去”的心态赢得中标
 
“其实我不太喜欢一成不变的生活,我喜欢挑战,而且不愿服输。”在采访中,温嘉瑜告诉小编,其实当时来公司实习时,家里人还给她找了一份银行的工作,但被她拒绝了。

对于工作中的挑战,温嘉瑜印象最深的是2012年竞标湖北卫视logo及整体VI视觉体系设计的事情。“在此之前,我们已经参与过湖北广电总局的整体电视包装项目竞标,当时每天都在写方案,然后在董事长的办公室里现场演练诉标,连续折腾了一星期,虽然最终没有成功,但给我们积累了很多的经验。”她说。

当时参与湖北卫视logo及整体VI视觉体系设计竞标的有来自全球的各类公司,温嘉瑜和另外一位同事坐高铁去湖北投标。她说,当时与竞争公司相比,精鹰传媒并不太占优势,“也可能是初生牛犊不怕虎吧,反正就豁出去了,把我们的设计理念和作品进行了展示”。

或许就是这种豁出去的心态吧,最终精鹰传媒真的中标了。“那天我们回到酒店已经是晚上11点多了,听到消息后,我和同事真的高兴地跳了起来。”她至今都还记得,当时她们俩人兴奋的一晚上都没睡着。


(图为:精鹰传媒工作人员与张敬轩合影,第一排左三为温嘉瑜)
 
给自己加压带团队
 

2016年,精鹰传媒实施项目责任制,温嘉瑜和她的一位同事第一时间向公司申请,成立了一个项目团队。对此,温嘉瑜解释说,以往文案策划在公司来讲都是服务其他部门的一项工作,但在她的职业规划中,她不想一直都这样做下去,是时候给自己加压了。

但,勇于挑战并不代表事事顺利,由于以前都是作内容与执行的工作,温嘉瑜及她的项目团队对市场并不是很了解。“项目团队成立后,我们对自己的核心业务并不清楚,只能每天都去跑市场,去和客户聊,了解他们的需求,回来再结合我们的优势进行分析。”在多次碰壁之后,温嘉瑜团队的业务内容随之不断优化,并确定以新媒体营销与运营作为团队的主打。

“找到方向后,我们就陆续做了几个项目,客服都比较满意,现在有很多客户会主动找到我们。”温嘉瑜向小编表示,通过今年第一季度的运营,她对自己团队很有信心。“非常感谢公司为我们提供这样的成长平台,以前只是作自己的分内工作,收一份工资,现在转型做了项目负责人之后,角色不一样,看问题的角度也不一样了。”她说。

虽然有了一定的成绩,但温嘉瑜并不满足,她说,带团队是一门非常深的学问,而她才刚刚起步,“未来还有很多东西等着我们去学习”。


(图为:温嘉瑜在精鹰传媒2016发展规划会议上接过董事长颁发的项目团队总监任命书)


(图为:温嘉瑜项目团队在2016精鹰传媒开年晚宴合影)

  
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